新入社員研修の反応をよくする!事前のお約束

※この記事は無料会員向けです。

新入社員研修の冒頭で、この1枚があるかないかでその日の反応が大きく変わるスライドです。

「最近の新入社員は、反応が薄い」と言われ始めてしばらくたちますが、それは彼らが「どういう時にどのような反応をすべきか?」を教えてもらったことがないから。
このスライドでは、聞き手としてどういう反応をすることが必要なのか?それの行動はまた現場でどのように活きるのか?について触れています。

スライド目次

  • 本日の3つのルール
  • ここから先はメンバー向けのコンテンツです。

    この先のコンテンツをご覧になるには、システム上の登録が必要です。が必要です。

    すでにシステムの登録がお済みの場合は、こちらからログインしてください。

    ”無料”
    会員登録をご希望の方はこちら!

    ※会員サイトでは無料で数多くの研修動画も公開されています
    ※メールアドレスは弊社のプライバシーポリシーにのっとって管理されますのでご安心ください

    関連記事

    1. リンクアンドモチベーション勉強会

      【動画】リンクアンドモチベーション勉強会

    2. 【動画】講師サミット2024/AI時代の講師に求められる"信頼される言葉の力"と知的な話し方のコツ

    3. 【動画】アフターコロナの研修業界についてクリエイティブに語る!

    4. 若手社員の後輩指導「ティーチングとコーチング」

    5. 研修提案書の基本テンプレート

    6. 女性のリーダーシップ開発の実例

      【動画】女性のリーダーシップ開発の実例

    1. この記事へのコメントはありません。

    1. この記事へのトラックバックはありません。