2023年8月の案件情報です。

2023年8月の案件情報

• 【案件紹介】 自治体職員向け／10月実施メンタルヘルス研修に 提案・登壇できる講師募集！ （027-0056）
• 【案件紹介】 急募／2024年ソフトバンク新人向けエクセル研修の サブ講師3名募集！（010-0033）
• 【案件紹介】 建設業界向け／働き方改革に関する研修に 提案＆登壇できる講師募集！（025-0027）
• 【案件紹介】 急募／2024年ソフトバンク新人研修登壇講師募集！ （010-0032）
• 【案件紹介】 課長補佐級の職員に対するジョブ・アサインメント研修について提案＆登壇できる講師募集！ （005-0213）
• 【案件紹介】 福祉障害者就労施設管理者向け／ 就労施設の売上UPについての研修提案＆登壇が できる講師募集！ （027-0055）
• 【案件紹介】 「企業の税務」のテーマで 研修提案＆登壇対応可能な講師募集！（010-0031）

【案件紹介】 自治体職員向け／10月実施メンタルヘルス研修に 提案・登壇できる講師募集！ （027-0056）

【案件番号】
027-0056

【案件詳細】
・日程：
　10月10日（火）・11日（水）
　23日（月）・24日（火）のいずれか1日
　※日程講師決定後、調整
・時間帯：
　10:00～11:30、13:30～15:00の2回（各90分）
　※午前：一般職向け1回、午後：管理職向け1回
・開催形態：相馬市役所3階正庁（福島県相馬市）
・対象者：正職員（一般職、管理職）対象
　※1回あたり約30名（合計60名程度）
・研修テーマ：メンタルヘルス
・研修の目的、希望する内容：
　1）一般職向け研修／メンタルタフネス研修（午前）
　仕事におけるストレスの現状の理解とともに、
　自身の考え方・行動パターンを把握することで、
　肯定的に考える思考の切り替え方法と
　ストレス耐性を高めることを目的とする
　2）管理職向け研修／「心理的安全性に基づく
　チーム作りと管理職のセルフケア」
　組織の中で自身の考えが発信できる・発信される
　チーム作りを目標としながら、その状況下でも管理職の
　メンタルヘルスを保持していくことを目的とする
・求める講師像：
　-上記2つの講座について対応できる方
　-提案いただいた内容について相談しながらアレンジいただける方