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2020年12月の案件情報

【案件紹介】コンテンツあり未経験者OK!/ 新入社員研修講師募集!(005-0107)

【案件番号】
005-0107

【案件の詳細】
・日程:4月2日(金)~16日(金)のうち、1日、2日など
 -案件によって異なります
 -上記日程のうち、対応可能な日が数日しかなくても
  エントリー可能
 ※特に4/5~9の担当講師が不足しているとのこと
・受講対象者:中堅~大手企業の新入社員
・開催地:東京、名古屋、大阪、九州が多いが、
地方都市もあり
・開催形態:集合(クライアント指定の会議室等)、
 オンライン(Zoom、Webex、Teams使用)等、クライアント
 企業のリクエストに応じての対応
・内容:ビジネスマナー、コミュニケーション、報連相、
 議事録作成等を中心とした新入社員研修
 -研修依頼元指定の教材を使用、テキスト、カリキュラム、
 タイムスケジュール指定あり
 -登壇にあたり、事前打ち合わせ(勉強会)への参加、
 報告書作成は必須
 -状況によって、会場設営、補足資料作成が必要な
 ケースあり
・求める講師像:
 -研修講師の経験が無くても、社内講師等の経験があればOK
 -社会人としての基本的な振る舞いができる方であれば、
  講師未経験でもOK(但しデビューに際してトレーニングは必要)
 -学歴は不問
 -年齢は65歳程度まで
 -できていること、できていないことを、感情的にならずに指摘、
  指導できる方
 -お客さま、研修会社、参加者(受講者)、参加者の上司など、
関係各所すべての期待に配慮しながら、
1つ1つの案件に丁寧に関われる方

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