【動画】講師サミット2026/管理職研修をやっても、なぜ現場は変わらないのか〜研修後の行動変容を生み出す設計とは

講師サミット2026 アーカイブ配信|東谷紳一

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2026年9月11日(金)・12日(土)に開催した「講師サミット2026」のライブセミナーアーカイブです。2008年にスタートした本サミットは、企業研修講師・人材育成担当者・教育関係者が一堂に会し、「人材育成」「教育」を学び合い、実践知を深める年次イベント。今年もオンラインで実施し、2日間で全16セッションをお届けしました。

概要

管理職研修を実施しても、現場の行動がなかなか変わらない――多くの企業が抱えるこの課題を、「研修後の行動変容」という視点から捉え直します。

本セミナーでは、「マネジメントが弱い」といった曖昧な言葉をどのように具体化し、変えるべき行動を明確にしていくのかを考えます。また、本来は組織の未来に向けた投資であるはずの人材育成が、なぜ年中行事や一過性のコストになってしまうのか、その背景にも踏み込みます。

研修を実施して終わりにするのではなく、学びを現場での実践、行動変容、習慣化、そして組織の力へとつなげていくために、企業と講師・トレーナーそれぞれに何が求められるのかをお伝えします。管理職育成を「やりっぱなし」で終わらせたくない方に向けた、実践的な内容です。

登壇者プロフィール

東谷紳一 氏/株式会社BHLインターナショナル 代表取締役社長

BHLインターナショナル代表。これまで100社以上、延べ12,000人以上の人材育成・組織開発を支援してきた。管理職育成や次世代リーダー育成を中心に、半年から1年にわたる伴走型プロジェクトを数多く手がける。研修で終わらせず、現場での実践と習慣化までを支援するプロジェクト型の人材育成を強みとする。また、マネジメントを具体的に理解し、企業の現場で実践・展開できるマネジメントトレーナーを育成する「MTC(マネジメントトレーナーキャンプ)」を主宰している。

収録情報
収録日時2026年9月11日(金)15:30〜17:00

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