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【案件紹介】 新人向けフォローアップ研修について 提案&登壇できる講師募集! (005-0187)

【案件番号】
005-0187

【案件の詳細】
・日程:時期を分けて3日間で実施の予定
 ※1回目は10月、2回目は2月、3回目は3月予定
 ※1回目の実施候補日:
10/13(木)、10/18(火)、10/21(金)
 上記いずれかの日程で調整できる方
(2回目、3回目は別途調整)
・時間:各日程とも10時~17時
・開催形態:対面研修(東京都立川)
・受講者:新人6名(既卒6名、新卒は0名)
 ※年齢、社会人経験、海外経験など、
参加者の経歴は様々
 ※海外育ちの日本人が2名いるため、
日本のしきたりや日本社会に対しての説明が
必要となることがある
・内容:新人フォローアップ研修
 ※カリキュラム提案が必要です
 ※詳細は以下「応募のあたって」を確認ください
・求める講師像、条件等:
 -グローバル感覚のある方
 (海外経験、外国人指導経験等)
 -温かく時には厳しい指導ができる方
 -少人数のため、一人ひとりをよく見て細かい指摘&
 フィードバックができる方
 -カリキュラムアレンジが柔軟にできる方
 -研修の中でひっかかりが起きた際には根気良く
 説明をできる方
 -長期に渡りお付き合いできる方
 (2023年度以降の新人関連研修も視野に入れての
 ご依頼とのこと)
 -副業講師は不可

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