2021年12月の案件情報です。

2021年12月の案件情報

• 【案件紹介】管理職を対象とした研修を実施するコツについてまとめられる講師募集！（005-0148）
• 【案件紹介】 関西在住者向け／ 「7つの習慣」を使って若手社員研修ができる講師募集！ （039-0018）
• 【案件紹介】 ITベンダー企業／中途採用者1名に対する ビジネススキル全般についてマンツーマンで トレーニングできる講師募集！ （027-0032）
• 【案件紹介】 大手通信会社／ 拠点（全国各地）常駐型営業支援ができる方募集！ （005-0148）
• 【案件紹介】 店舗色彩ブランディング方法、パーソナルカラーについての 研修に提案＆登壇できる講師募集！ （005-0147）
• 【案件紹介】 3名募集／ 某大手IT企業大人数新人研修講師募集！ （032-0001）
• 【案件紹介】 （条件見直し再募集）Webexテクニカルサポート／ 来年度6月現地派遣にて対応できる方1名募集！ （040-0018）
• 【案件紹介】 関西在住者／ 建築施工管理技士試験対策講座講師募集！ （039-0017）
• 【案件紹介】 急募／都内近郊4月4日新人研修（ビジネスマナー） 登壇できる講師募集！ （015-0017）
• 【案件紹介】 カカクコム／ ITに関する基礎知識習得研修について 提案から登壇までできる講師！ （027-0031）
• 【案件紹介】 大型募集／2022年4月7～8日 オンライン新人研修講師募集！ （003-0008）
• 【案件紹介】 大手企業のオンラインビジネススクール講座／ 提案から登壇までできる講師募集！（005-0146）
• 【案件紹介】 大手金融系企業労働組合／ インバスケット研修提案から登壇までできる講師募集！ （027-0030）
• 【案件紹介】 Webexテクニカルサポート／ 来年度6月現地派遣にて対応できる方1名募集！ （040-0017）

【案件紹介】管理職を対象とした研修を実施するコツについてまとめられる講師募集！（005-0148）

【案件番号】
005-0148

【案件の詳細】
・とある研修会社さんとコラボで、
　大手企業の管理職研修（特にコーチング）を
　実施できる人を育成するプログラムを
　立ち上げたいと考えています
・コンテンツを作成いただき、その後講師としても
　登壇いただきたいと考えています。年に１回開催
　など定期的に実施するイメージでいます
・対象者のイメージは、
　-管理職経験がない講師の人で、
　 管理職研修を実施できるようになりたい人
・コンテンツボリュームとしては、
　オンライン半日×2日程度を想定
・受講後の理想の状態は、
　-大手企業の管理職の仕事のイメージがつかめる
　-管理職の人たちの現場の悩みが理解できる
　 ようになる
　-管理職の人たちへの関わり方のポイント
　（コンテンツを伝えるとき、個別のフィードバック、
　　質疑応答時など）
　-管理職研修あるある
　-その他必要だと思われるコンテンツ