2020年12月の案件情報です。
2020年12月の案件情報
- 【案件紹介】コンテンツあり未経験者OK！／ 新入社員研修講師募集！（005-0107）
- 【案件紹介】大規模緊急募集／2021年4月6～7日 オンライン新人研修講師募集！ （003-0007）
- 【案件紹介】 コンテンツから登壇まで/ オンラインでの考課者面談研修講師募集！ （005-0105）
- 【案件紹介】 姫路のバス会社様／ プロ講師としての話し方・伝え方の講師募集！ （005-0106）
- 【案件紹介】 電気工事、電気通信業の若手社員向け／ ISO内部監査員育成、及び建設に関わる 入札・受注の基礎研修講師募集！ （039-0002）
- 【案件紹介】ライティング案件！研修会社のコラムなどをブラッシュアップするお仕事です（005-0104）
- 【案件紹介】 ハラスメント相談窓口担当者研修／ 半日のカリキュラム提案から登壇までできる講師募集！ （027-0007）
- 【案件紹介】 コンテンツ作成から登壇まで ／若手社員のITリテラシーを高めるPCトレーニング講師募集！ （007-0015）
- 【案件紹介】緊急募集／2021年4月5日（月）Office研修講師複数募集！ （003-0006）
- 【案件紹介】 コンテンツから登壇まで／ 青森県の葬儀社さま向けホスピタリティ研修講師募集！ （039-0001）
- 【案件紹介】 関東在住者向け／ 大手IT企業向け研修が得意な研修会社より 「新入社員研修」講師募集！（011-0005）
- 【案件紹介】 管理職研修（リスク管理、コーチング）の カリキュラム提案から登壇までできる講師募集！ （027-0006）
- 【案件紹介】 急募／Google meetでの研修で テクニカルサポートに入れる方募集！ （005-0103）
- 【案件紹介】 関東近郊在住者限定／ 2021年度上期講師大量募集！（031-0004）
- 【案件紹介】 名古屋圏在住者向け／ 建設（リフォーム）業界向けマナー講師募集！（025-0015）
【案件紹介】コンテンツあり未経験者OK！／ 新入社員研修講師募集！（005-0107）
【案件番号】 すでに会員の場合には、こちらからログインしてください。
005-0107
【案件の詳細】
・日程：4月2日（金）～16日（金）のうち、1日、2日など
-案件によって異なります
-上記日程のうち、対応可能な日が数日しかなくても
エントリー可能
※特に4/5～9の担当講師が不足しているとのこと
・受講対象者：中堅～大手企業の新入社員
・開催地：東京、名古屋、大阪、九州が多いが、
地方都市もあり
・開催形態：集合（クライアント指定の会議室等）、
オンライン（Zoom、Webex、Teams使用）等、クライアント
企業のリクエストに応じての対応
・内容：ビジネスマナー、コミュニケーション、報連相、
議事録作成等を中心とした新入社員研修
-研修依頼元指定の教材を使用、テキスト、カリキュラム、
タイムスケジュール指定あり
-登壇にあたり、事前打ち合わせ（勉強会）への参加、
報告書作成は必須
-状況によって、会場設営、補足資料作成が必要な
ケースあり
・求める講師像：
-研修講師の経験が無くても、社内講師等の経験があればOK
-社会人としての基本的な振る舞いができる方であれば、
講師未経験でもOK（但しデビューに際してトレーニングは必要）
-学歴は不問
-年齢は65歳程度まで
-できていること、できていないことを、感情的にならずに指摘、
指導できる方
-お客さま、研修会社、参加者（受講者）、参加者の上司など、
関係各所すべての期待に配慮しながら、
1つ1つの案件に丁寧に関われる方
これより先は登録講師＆有料会員向けのコンテンツです。
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